Написание рапорта: причины и необходимость в Киеве или при увольнении
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3758943
Ответы юристов (1)
Артемьев ЯрославСогласно законодательству Российской Федерации, рапорт на командировку на Украину или рапорт на увольнение должен быть составлен добровольно и с согласия работника. Работодатель не имеет права принудительно заставлять работника писать рапорт на командировку или увольнение. Это нарушает права работника и может рассматриваться как дискриминация. В случае, если работник не хочет писать данный рапорт, он может обратиться к юристу или профсоюзу для защиты своих прав.
Для защиты прав работника в данной ситуации, могут потребоваться следующие документы:
1. Трудовой договор между работником и работодателем;
2. Кодекс законов о труде Российской Федерации;
Решение данного вопроса не требует применения конкретных статей закона.
Горячая линия
Услуги юристов
Юрист поможет:
- законно купить земельный участок;
- доказать право собственности в суде;
- составив соответствующие договора и документы.
Услугу можно заказать, если:
- не выплачивается компенсация по страховому случаю;
- ситуация не признается страховой;
- сумма выплаты нерационально низкая.
Консультация позволит:
- доказать право собственности;
- передать имущество в дар;
- оспорить незаконные операции и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы