Наказание и перевод военнослужащего, снятие НСС и повторное объявление вопроса о правах в должности

Если в отношении военнослужащего было применено нарушение дисциплины и наложено дисциплинарное взыскание в виде наряду со стражей (НСС), а затем он переведен в другую часть на равнозначную должность, то повторное наложение НСС в этой же должности может быть признано необоснованным и нарушающим права военнослужащего. Однако, для точного ответа на вопрос необходимо иметь более детальную информацию о произошедшем.

Для решения данного вопроса необходимо иметь следующие документы:

1. Устав воинской части, в которой был наложен НСС на военнослужащего.

2. Решение о наложении НСС на военнослужащего, подписанное руководителем воинской части.

3. Решение о снятии НСС с военнослужащего, подписанное руководителем воинской части.

4. Приказ о переводе военнослужащего на равнозначную должность в другую воинскую часть.

5. Документы, подтверждающие равнозначность должностей.

На основании этих документов можно сделать вывод о том, имеют ли право второй раз объявить НСС на военнослужащего в той же должности. Если в документах не содержится запрета на объявление НСС повторно, то второй раз объявление НСС возможно. Однако, необходимо учитывать, что решение о наложении НСС должно быть обоснованным и производиться в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Статья 28 Федерального закона "О статусе военнослужащих", статья 92 Военно-уголовного кодекса Российской Федерации, статья 56 Трудового кодекса Российской Федерации.