Могут ли уволить военнослужащего по контракту за отсутствие на службе без уважительной причины

Да, в соответствии с законодательством Российской Федерации, отсутствие на службе более 3 суток без уважительной причины может являться основанием для увольнения военнослужащего по контракту.

Для решения данного вопроса необходимо ознакомиться с Уставом внутренней службы Вооруженных Сил Российской Федерации, Законом РФ "О воинской обязанности и военной службе", приказами и распоряжениями командования войск, а также иными нормативными актами, которые могут регулировать данный вопрос в конкретном случае.

Также необходимо иметь документы, подтверждающие факт отсутствия на службе в указанный период, а также предоставить возможные уважительные причины данного отсутствия и доказательства их наличия.

Кроме того, важно учесть, что увольнение военнослужащего по контракту за нарушение служебной дисциплины может происходить в соответствии с порядком, определенным законодательством. Вынесение решения о возможности увольнения будет осуществляться при участии командирского состава.

Статья 31 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ "О статусе военнослужащих" и статья 33 Устава Вооруженных Сил Российской Федерации.