Медкнижка при трудоустройстве: важность, процесс оформления, ограничения и права работодателя и работника
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3851027
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинДа, можно устроиться на работу, если медкнижка делается. В соответствии с законодательством РФ, медицинское освидетельствование является обязательным для всех работников, независимо от их должности. Медицинская книжка подтверждает соответствие работника определенным медицинским требованиям и состоянию его здоровья, необходимых для выполнения трудовых обязанностей. Отсутствие медицинской книжки может стать причиной отказа в трудоустройстве или причиной прекращения трудового договора.
Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы: 1. Заявление работника о медицинском освидетельствовании; 2. Паспорт работника или иной документ, удостоверяющий личность; 3. Страховое свидетельство обязательного медицинского страхования (если требуется); 4. Результаты предыдущих медицинских осмотров (если имеются).
Статья 213 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Потребуется, если нужно:
- снизить процентную ставку;
- рефинансировать кредит;
- реструктуризировать задолженность.
Услугу можно заказать в следующих случаях:
- передача прав произошла без ведома всех собственников;
- право собственности недействительно из-за ошибки в документах;
- в сделке по передаче прав был мошеннический подтекст.
Услуга может помочь в следующих направлениях:
- собрать документы, которые будут полезны;
- разобраться в какую инстанцию обращаться;
- разъяснить ход процедуры.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы