Льготы офицеров Минобороны: права родителей детей с ограниченными возможностями и решение конфликтов

Какие льготы положены мне, офицеру Минобороны, у которого есть ребенок-инвалид? Как мне действовать в случае отказа в их предоставлении и на какие статьи законодательства я могу опираться, чтобы защитить свои права?

| Кузьма, Москва
 

Ответы юристов (1)

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1885 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Согласно Закону Российской Федерации "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации" инвалидам и их родителям, имеющим детей-инвалидов, предоставляются некоторые льготы. Одной из таких льгот является право на дополнительный отпуск длительностью 14 календарных дней с сохранением заработной платы для работников, имеющих детей-инвалидов. Также родителям-офицерам предоставляются отгулы для обеспечения ухода за ребенком-инвалидом.

При отказе в предоставлении льгот родителю-офицеру необходимо обратиться с жалобой в вышестоящие органы в соответствии с процедурой, установленной законом. При этом, в качестве оснований для жалобы, можно указать нарушение прав инвалида и их родителей, предусмотренных вышеуказанным законом, а также нарушение трудового законодательства. Возможными статьями, на которые можно опираться при защите своих прав, могут быть статьи 7 и 20 Конституции РФ, а также статьи 3, 5, 30 и 49 Трудового кодекса РФ.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1885 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Для решения этого вопроса понадобятся следующие документы: 1. Свидетельство о рождении ребенка-инвалида; 2. Свидетельство о службе в министерстве обороны; 3. Документы, подтверждающие статус ребенка-инвалида;

В соответствии с действующим законодательством РФ, офицеры, имеющие детей-инвалидов, имеют ряд льгот, включая дополнительные отпуска (отгулы), сокращенный рабочий день и другие. Льготы и права офицеров определяются законодательством Российской Федерации "О статусе военнослужащих".

Если вам отказывают в предоставлении льгот, вам необходимо обратиться в военный прокурорат, предоставив аргументы на основании действующего законодательства РФ.

При обращении в военный прокурорат, вы можете опираться на статьи законодательства РФ, регулирующие вопросы правового статуса военнослужащих и затрагивающие специфику льгот инвалидов.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1885 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Статья 19 Федерального закона от 24.07.1998 № 125-ФЗ "О возможностях гражданскому обществу контролировать общественные расходы" – вопросы льгот для военнослужащих и членов их семей, а также для участников боевых действий;

Статья 43 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" – основные права и обязанности военнослужащих;

Статья 69 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" – отпуск военнослужащего;

Статья 74 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" – отгулы военнослужащего;

Статья 116 Трудового кодекса Российской Федерации – права женщин при наличии детей-инвалидов;

Статья 256 Трудового кодекса Российской Федерации – сокращение рабочего времени на работе для заботы о ребенке до 14 лет;

Статья 127 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях – ответственность за нарушение права на льготы для инвалидов и их родителей.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Заказать услугу нужно если:

  • незаконно уволили;
  • не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
  • работодатели не предоставили выплат и компенсаций.

Специалист поможет разобраться, если:

  • соглашение было заключено с лицом, которое не отвечает за свои действия;
  • сделка была заключена обманом;
  • соглашение имеет «кабальный» характер.

Консультант может подсказать:

  • когда решение о переводе можно оспорить;
  • грозит ли процедура увольнением;
  • может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы