Контрактная военная служба и заочное образование: как получить учебный отпуск, если отказывают и каковы действия в этой ситуации?

Право на получение учебного отпуска для военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, регулируется Федеральным законом "О воинской обязанности и военной службе". Согласно статье 51 этого закона, военнослужащий по контракту имеет право на учебный отпуск продолжительностью до года для получения первого высшего образования.

Также важно отметить, что в данном случае требование о смене специальности должно быть подкреплено соответствующими нормативными актами и приказами. В случае отсутствия таких нормативных актов, возможно обращение к юристу с целью защиты своих прав и интересов.

Следовательно, в Вашей ситуации Вы имеете право на получение учебного отпуска для получения первого высшего образования при условии соблюдения всех необходимых требований законодательства Российской Федерации о военной службе. Если Вам отказывают в предоставлении учебного отпуска без достаточного правового обоснования, возможно обратиться за юридической консультацией к специалисту.

Для решения данного вопроса следует обратиться к Закону РФ "О воинской обязанности и военной службе", а также к локальным нормативным актам организации, в которой проходит службу военнослужащий.

Согласно статье 45 данного Закона, военнослужащие, проходящие военную службу по контракту, имеют право на учебный отпуск для получения высшего, среднего профессионального, начального или среднего общего образования в образовательных учреждениях Российской Федерации. Для этого необходимо, чтобы общая продолжительность военной службы была не менее трех лет, а также чтобы специальность, на которую производится поступление, являлась сменой занимаемой должности или военной профессии.

Если учебный отпуск отказывают, следует обратиться к начальнику воинской части или к представителям командования организации, ссылаясь на вышеуказанные положения Закона о военной службе и обосновывая смену специальности. Также можно обратиться к юристам или защитникам прав военнослужащих для оказания юридической помощи.

Статьи, применимые к данной ситуации:

• Статья 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" - об учебном отпуске для военнослужащих;
• Статья 80 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях - об ответственности за нарушение прав военнослужащих.