Компенсация за уход за ребенком-инвалидом: вопросы дохода и социального контракта
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3560802
Ответы юристов (1)
Компенсация по уходу за ребенком инвалидом не считается доходом для заключения соцконтракта. Социальный контракт (соцконтракт) регулируется нормами Трудового кодекса Российской Федерации. Согласно статье 193 ТК РФ, доходом является сумма денег, выраженная в денежной форме, получаемая работником от работодателя в соответствии с законодательством и трудовым договором. Компенсация по уходу за ребенком инвалидом выплачивается государством и не относится к доходам работника, поэтому не учитывается при заключении соцконтракта.
Для решения данного вопроса необходимо предоставить документы, подтверждающие статус ребенка инвалида и получение компенсации по уходу за ним. Возможно потребуется предоставить копию свидетельства о рождении ребенка, медицинскую справку о его инвалидности, а также документы, подтверждающие право на получение компенсации.
Статья 193 Трудового кодекса Российской Федерации.
Услуги юристов
Услуга может понадобиться, если:
- если появился еще один наследник, когда другие лица уже наследовали имущество;
- наследники вовремя не вступили в наследство по уважительным причинам.
Воспользовавшись услугой, вы получите:
- восстановление своих прав;
- качественную и грамотную юридическую поддержку в ходе обжалования;
- консультацию специалиста, которая будет доступна в любое время.
Услуга может понадобиться, если помещение:
- является новостроем, строительство которого заморожено застройщиком;
- постройка возведена самовольно;
- приватизированное имущество, находящееся в муниципальной или госсобственности
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы