Компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении в районе крайнего севера
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3595797
Ответы юристов (1)
В соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, работнику при увольнении по собственному желанию компенсация за неиспользованный отпуск положена. Отпуск оплачивается в размере среднего заработка, полученного работником за последние 12 месяцев работы на данном месте. Сроки и порядок выплаты компенсации за неиспользованный отпуск устанавливаются внутренними правилами организации или коллективным договором. Так как вы проживаете в районе крайнего севера, возможно, применимы специальные условия для начисления отпускных. Для получения более точной информации вам следует обратиться в службу кадров своей организации или к специалисту в области трудового права.
Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:
- Табель учета рабочего времени за период с 1 по 18 марта;
- Трудовой договор или контракт;
- Внутренние правила организации или коллективный договор;
- Свидетельство о проживании в районе крайнего севера (если применимо).
Статьи 127-130 Трудового кодекса Российской Федерации
Услуги юристов
Помощь потребуется, чтобы:
- убедиться в отсутствии судовых претензий на предмет сделки;
- уточнить, нет ли исполнительного производства против другого участника сделки.
Помощь может понадобиться, если:
- человека незаконно привлекают к ответственности;
- не знаете, как защитить свои права;
- нужно провести правовой анализ бумаг.
Обратившись за помощью, получите:
- полноценную защиту интересов в оспаривании сделок;
- тщательную проработку каждого конкретного случая;
- клиентоориентированный подход, чтобы оспорить незаконные сделки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы