Когда ожидать предоставление ключей и возможность возмещения неустойки
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2685845
Ответы юристов (1)
Добрый день. Ответ зависит от условий договора, на основании которого была предоставлена информация о сроках предоставления ключей. Если договором предусмотрены штрафные санкции за нарушение сроков предоставления ключей, то возможно потребовать выплаты неустойки за просрочку. Рекомендую обратиться к юристу для проверки договорных условий и разработки стратегии дальнейших действий.
Для решения данного вопроса необходимо иметь следующие документы:
- Договор на оказание услуг/ куплю-продажу недвижимости, где должен быть указан срок передачи ключей;
- Заявление о взыскании неустойки;
- Письменное уведомление продавца/застройщика о нарушении сроков передачи ключей;
- Документы, подтверждающие сроки передачи ключей (переписка, чеки, квитанции).
В данном случае, неустойка может быть взыскана только в случае, если срок передачи ключей был явно указан в договоре и нарушен продавцом/застройщиком, либо если уведомление о нарушении сроков было отправлено продавцу/застройщику в письменном виде. Если данные условия выполнены, то возмещение неустойки за месяц задержки возможно.
Статья 402 Гражданского кодекса Российской Федерации "Ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательства", статья 333 Гражданского кодекса Российской Федерации "Установление неустойки", статья 395 Гражданского кодекса Российской Федерации "Право на требование исполнения обязательства", статья 406 Гражданского кодекса Российской Федерации "Обстоятельства, освобождающие от ответственности за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательства".
Услуги юристов
Консультация поможет, если у депортируемого есть:
- близкие родственники – граждане РФ;
- необходимость в срочном лечении;
- статус студента вуза России.
Воспользовавшись услугой, получите:
- увеличенные шансы на получение средств;
- минимум усилий благодаря опытным специалистам;
- доступность консультации в любое время.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы