Какой закон определяет возможность уволить человека в декретном отпуске и как стаж влияет на это?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3466164
Ответы юристов (1)
Артемьев ЯрославРаботодатель не имеет права уволить вас во время декретного отпуска. В соответствии с законодательством Российской Федерации, работнице находящейся в декретном отпуске гарантируются права и охраняются от увольнения. Для увольнения в данной ситуации, работодатель должен предоставить веские причины, такие как сокращение штата или другие обстоятельства, не связанные с декретным отпуском. Для подтверждения этого увольнения, работодатель должен обратиться в соответствующие органы и предоставить соответствующие документы и объяснение. Если работодатель уволит вас без достаточной причины во время декретного отпуска, вы можете обратиться в суд для защиты своих прав.
Решение ранее созданного вопроса потребует предоставления следующих документов: копия трудового договора, копия приказа о переводе на декретный отпуск, копия приказа об увольнении (если таковой имеется), все письма и корреспонденция, связанная с увольнением, подтверждающая причины увольнения
Статья 256 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Консультант поможет получить компенсацию:
- при нанесении физического вреда;
- если было уничтожено имущество человека;
- в случае унижения личности человека или его прав.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы