Как защитить свою зарплату от пристава: написание жалобы, наложение ареста, списание и удержание

"Как написать жалобу на суд пристава, если на мою зарплату был наложен арест год назад, она перечисляется на карту, и пристав отправлял письмо моему работодателю о задержании 50% моей зарплаты, и возможно списание 100%? Можете ли вы помочь мне с этой ситуацией?"

| Евгений, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1877 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для решения данной ситуации рекомендуется обратиться к юристу, специализирующемуся в области исполнительного производства. Юрист сможет оценить ситуацию более точно и предоставить консультацию, соответствующую законодательству Российской Федерации.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1877 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы: копия судебного решения о наложении ареста на зарплату, письмо судебного пристава о списании денежных средств с карты, письмо судебного пристава работодателю о дальнейших удержаниях

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1877 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

В данной ситуации могут быть применены следующие статьи закона: статья 46 Федерального закона от 2 октября 2007 года № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве», статья 87 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Успешно оказанная услуга поможет:

  • аннулировать супружеские права и обязанности за весь брачный период; 
  • делить имущество по гражданско-правовым нормам, а не согласно семейному праву;
  • вернуть все полученные алименты (если один из супругов их платил другому).

Заказать услугу нужно если:

  • незаконно уволили;
  • не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
  • работодатели не предоставили выплат и компенсаций.

Воспользовавшись услугой, получите:

  • увеличенные шансы на получение средств;
  • минимум усилий благодаря опытным специалистам;
  • доступность консультации в любое время. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы