Как защитить мужа-водителя от необоснованных требований начальства в профессии токаря

Как мне защитить мужа от необоснованных требований начальства, которые заставляют его точить детали, несмотря на то, что у него есть профессия токаря, и как смягчить наказание в виде трех дней прогулки, которое он получил за отказ точить, если начальник поставил его в неправильном качестве?

| Тарас, Москва
Категория: Трудовое право
 

Ответы юристов (1)

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1971 день
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Работодатель не имеет права требовать от работника выполнения работы, не связанной с его профессией, описанной в трудовом договоре. Если работодатель нарушает трудовые права работника, то работнику следует обратиться в органы государственного контроля и надзора (например, в инспекцию труда), осуществляющие надзор за соблюдением законодательства о труде. Также работник может обратиться в суд для защиты своих трудовых прав и интересов.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1971 день
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для решения данного вопроса необходимы следующие документы:

  1. Трудовой договор между вашим мужем и работодателем;
  2. Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, который регулирует вопросы наложения дисциплинарных взысканий на работников;
  3. Коллективный договор между вашим мужем и работодателем, если таковой имеется;
  4. Протокол о наложении дисциплинарного взыскания на вашего мужа;
  5. Иные документы, подтверждающие факты нарушения прав работника.

Для защиты интересов вашего мужа необходимо обратиться к юристу, который сможет оценить действия работодателя и дать рекомендации по данному вопросу.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1971 день
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Статья 2. Трудовое законодательство РФ. Статья 37. Трудовой договор. Статья 40. Содержание трудового договора. Статья 49. Ответственность работодателя за нарушение трудового законодательства. Статья 135. Ответственность работодателя за нарушение трудового законодательства.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга поможет решить следующие проблемы:

  • получить адекватную, а не заниженную сумму;
  • получить компенсацию даже в не страховых случаях;
  • восстановить выплаты в случае нарушения сроков.

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Услуга помогает:

  • вернуть заработанные деньги;
  • взыскать зарплату за период задержки;
  • потребовать компенсации морального вреда.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы