Как взыскать долг в размере 34000 рублей без официального договора

Здравствуйте, если вы работали на данного человека, то он обязан выплатить вам заработную плату и без достаточных оснований отказать в этом не имеет права. В случае несогласия с отказом в выплате у вас есть право обратиться в суд с требованием взыскания задолженности. Это подпадает под гражданское право. Рекомендуется получить доказательства того, что вы работали на данного человека, например, документальные подтверждения работодателя или свидетельские показания коллег.

Для решения данного вопроса необходимо иметь следующие документы и информацию:

1. Документы, подтверждающие факт трудовой деятельности, например, трудовой договор, договор подряда, квитанции об оплате труда.

2. Доказательства факта выполнения работ или оказания услуг, например, технические задания, сметы, акты выполненных работ или услуг.

3. Доказательства факта невыплаты денежных средств, например, расходные документы, квитанции об оплате труда, свидетельства очевидцев.

4. Контактные данные должника, включая адрес и телефон.

5. Информация о возможных свидетелях или свидетельских показаниях.

На основании представленных документов и информации, можно обратиться в суд с иском о взыскании задолженности.

Статьи, применимые для решения данного вопроса:

• Статья 207 ГК РФ "Договор возмездного оказания услуг"
• Статья 1102 ГК РФ "Обязательства из договора"
• Статья 1194 ГК РФ "Доказательства в гражданском судопроизводстве"
• Статья 169-171 ГПК РФ "Исковое производство"