Как вызов скорой связан с алкогольной интоксикацией: вопросы законности и будущее пациента

"Почему меня вызвали скорую из-за плохого состояния и какой диагноз поставили? Почему мне поставили капельницу, если у меня была алкогольная интоксикация? Какой врач поставил меня на учёт и по какой причине? Стоит ли задать вопрос о законности такого поступка?"

| Гость, Москва
Категория: Медицинское право
 

Ответы юристов (1)

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2135 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

В соответствии с Законом Российской Федерации 'Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации', постановка на учет в наркологическом диспансере может быть произведена в случае установления диагноза хронической наркологической или психической зависимости, что является основанием для прекращения трудового договора по инициативе работодателя по статье 78 Трудового кодекса Российской Федерации.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2135 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Для решения данной ситуации возможно понадобятся результаты медицинского осмотра и выписка из медицинской карты пациента, а также документы, подтверждающие факт постановки на учет в наркологическом диспансере.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2135 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Закон Российской Федерации 'Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации', Статья 78 Трудового кодекса Российской Федерации

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Заказать услугу нужно если:

  • незаконно уволили;
  • не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
  • работодатели не предоставили выплат и компенсаций.

Консультация поможет, если у депортируемого есть:

  • близкие родственники – граждане РФ; 
  • необходимость в срочном лечении;
  • статус студента вуза России. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы