Как встать на биржу друда при уходе за детьми разного возраста?

Да, вы можете зарегистрироваться на бирже труда и искать работу, несмотря на наличие двух детей. В рамках действующего законодательства Российской Федерации, дискриминация на основании семейного положения запрещена, а родительские обязанности не могут считаться препятствием для получения работы. Однако, если вы планируете работать на полный рабочий день, вам возможно придется уладить вопрос с уходом за детьми в период вашего отсутствия.

Для ответа на данный вопрос необходимо уточнить, о какой конкретной бирже речь идет. Каждая биржа может устанавливать свои требования к тем, кто желает зарегистрироваться и торговать на ней. Однако, в целом, для вступления на биржу требуются:

1. Паспорт или другой документ, удостоверяющий личность;
2. ИНН (индивидуальный налоговый номер);
3. СНИЛС (страховой номер индивидуального лицевого счета);
4. Расчетный счет в банке;
5. Договор с брокерской компанией;
6. Депозит на торговом счете.

Если речь идет о бирже дружбы народов или бирже ценных бумаг Московской биржи, то участникам также потребуется лицензия на осуществление профессиональной деятельности на рынке ценных бумаг. Кроме того, при торговле на бирже существуют различные правила и ограничения, которые нужно учитывать. Например, могут быть установлены требования к размеру депозита, максимальным объемам сделок и др. Поэтому рекомендуется обращаться за консультацией к профессиональному юристу или брокеру.

Для ответа на этот вопрос необходимо знать, что подразумевается под "встать на биржу друда". Если речь идет о том, чтобы стать зарегистрированным безработным и получать пособие по безработице, то для решения вопроса будут применимы следующие статьи:

• Федеральный закон от 19 апреля 1991 года № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации":

  • статья 14 "Социальная защита безработных",
  • статья 16 "Условия и порядок выплаты пособий по безработице".

• Постановление Правительства РФ от 28 марта 2003 года № 199 "Об утверждении Правил предоставления государственной услуги по предоставлению пособия по безработице":

  • статья 6 "Перечень документов, необходимых для предоставления государственной услуги".

• Трудовой кодекс РФ:

  • статья 69 "Поощрение трудовой деятельности работников",
  • статья 190 "Оплата труда в случае вынужденного прогула или отсутствия работы по вине работодателя".

• Семейный кодекс РФ:

  • статья 81 "Обязанности родителей по воспитанию детей",
  • статья 82 "Права ребенка",
  • статья 85 "Алименты на содержание несовершеннолетних детей".