Как вернуть потерянный проездной организации: срок действия с февраля 2021, работодатель требует возврат 24000 после 4 месяцев использования

Согласно законодательству Российской Федерации, в случае утери имущества, принадлежащего организации, сотрудник должен неуклонно сообщить об этом своему работодателю. Если работник виновен в утрате или порче имущества организации, он должен возместить его стоимость. Однако, в данном случае, работник уже использовал проездной билет на протяжении четырех месяцев, до его потери, что могло привести к уменьшению его стоимости. Поэтому, работник имеет право оспорить требование работодателя о полной компенсации стоимости утерянного проездного билета. Окончательное решение по данной ситуации будет зависеть от условий трудового договора, внутренних правил организации, а также от решения суда в случае если конфликт между сторонами не разрешится добровольно.

Для решения данного вопроса необходимо будет собрать следующие документы:

1. Заявление о потере проездного билета, которое было выдано организацией;
2. Документ, подтверждающий утерю проездного билета - например, копия заявления в полицию об утере или копия письма с описанием обстоятельств и просьбой о перевыпуске проездного;
3. Договор между работодателем и работником, где указывается порядок компенсации утерянного проездного билета;
4. Чек или счет-фактуру на сумму проездного билета.

Также рекомендуется согласовать с работодателем возможность компенсации только за период с февраля по май 2021 года, если проездной билет был утерян только в мае, и запрашивать только оставшуюся сумму. В случае отказа работодателя разрешить вопрос поможет обращение в органы защиты трудовых прав.

Статьи закона, применимые к данному случаю:

1. Статья 210 Гражданского кодекса РФ "Договор перевозки".
2. Статья 862 Гражданского кодекса РФ "Хранение имущества".
3. Статья 402 Гражданского кодекса РФ "Утрата вещи".
4. Статья 451 Гражданского кодекса РФ "Договор займа".
5. Приказ Минтранса РФ от 28.06.2007 г. № 111 "Об утверждении Правил перевозки пассажиров, багажа, грузов и почты автомобильным транспортом общего пользования".
6. Трудовой кодекс РФ.
7. Приказ Минтруда РФ от 05.03.2001 г. № 13 "Об утверждении Правил внутреннего трудового распорядка".