Как вернуть единовременную выплату после ухода с работы: законные сроки и условия

В какие сроки я обязана выплатить средства, которые мне просят вернуть после моего увольнения по собственному желанию, учитывая, что я заключила соглашение на 3 года и отработала 2 года в школе, но в соглашении о сроках возврата информации ничего не указано?

| Влад, Москва
Категория: Трудовое право
 

Ответы юристов (1)

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1886 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Согласно статье 317 Гражданского кодекса РФ, в случае досрочного расторжения договора о возмездном оказании услуг, в котором не определен срок возврата предоплаты за неоказанные услуги, предоплата должна быть возвращена в течение разумного срока со дня получения исполнителем уведомления о расторжении договора. Однако, если в соглашении не указаны сроки возврата, то они могут быть установлены судом или договором сторон. В данном случае, поскольку в соглашении о сроках возврата информация отсутствует, следует руководствоваться указанными нормами Гражданского кодекса РФ и возвратить предоплату в разумный срок, который может быть установлен по соглашению сторон или судом в случае конфликта между ними.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1886 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Для ответа на данный вопрос могут потребоваться следующие документы: - копия договора о соглашении на работу с молодым специалистом на определенный срок; - копия подписанного соглашения об единовременной выплате с указанием условий возврата; - копия собственного заявления об увольнении по собственному желанию; - копия документов, подтверждающих фактическую отработку 2 лет в школе; - документы, подтверждающие факт требования работодателем о возврате единовременной выплаты.

Сроки, в которые молодой специалист обязан выплатить средства, зависят от условий, указанных в соглашении об единовременной выплате. В отсутствие сроков возврата средств, гражданин имеет право произвести оплату в разумный срок. Если же сроки возврата указаны в документе, то его необходимо соблюдать. В случае невозврата единовременной выплаты в указанные сроки, работодатель может предъявить иск о взыскании задолженности.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1886 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Гражданский кодекс Российской Федерации (статьи 310-317) и Трудовой кодекс Российской Федерации (статьи 136-140) применимы для решения вопроса о возврате единовременной выплаты. Однако, конкретные сроки для выплаты средств в данной ситуации зависят от условий, указанных в соглашении о сроке возврата. Если в соглашении не указаны сроки возврата, то применяются общие правила гражданского права, согласно которым денежные средства должны быть возвращены немедленно после требования их возврата. Если установлены сроки возврата, то их необходимо соблюдать.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга может понадобиться, если помещение:

  • является новостроем, строительство которого заморожено застройщиком;
  • постройка возведена самовольно;
  • приватизированное имущество, находящееся в муниципальной или госсобственности

Консультант поможет получить компенсацию:

  • при нанесении физического вреда;
  • если было уничтожено имущество человека;
  • в случае унижения личности человека или его прав.

Юрист поможет:

  • законно купить земельный участок;
  • доказать право собственности в суде;
  • составив соответствующие договора и документы.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы