Как вернуть деньги и найти управу в ЧОП АБП Москва: советы и рекомендации

Для решения данной ситуации необходимо провести проверку договора между работником и ЧОП АБП. В случае, если в договоре предусмотрено начисление заработной платы за отработанный период и работник не получил полную оплату за свой труд, ему необходимо обратиться в ЧОП АБП с требованием выплаты задолженности. В случае, если работодатель не выполняет своих обязательств, работнику следует обратиться в трудовую инспекцию или судебные органы для защиты своих прав и интересов.

Для решения данного вопроса необходимо собрать следующие документы:

1. Копию договора об оказании услуг с ЧОП АБП, подписанный обеими сторонами.

2. Копию трудового договора с ЧОП АБП, подписанный сотрудником и работодателем.

3. Выписку из заработной платы за период работы в ЧОП АБП.

4. Копию письменных требований о выплате задолженности заработной платы ЧОП АБП.

Далее, необходимо обратиться в органы надзора, такие как Российская инспекция труда или суд, с жалобой на неправомерные действия работодателя. В этом случае сотрудники органов надзора будут рассматривать ситуацию и выносить решение о возврате заработной платы сотруднику.

Статьи, которые могут быть применимы к данной ситуации:

1. Статья 111 Трудового Кодекса РФ "Оплата труда в соответствии с трудовым договором";
2. Статья 136 Трудового Кодекса РФ "Гарантии и компенсации работникам при сокращении численности или штата работников";
3. Статья 7.17 Кодекса РФ об административных правонарушениях "Нарушение законодательства о труде и социальной защите работников".