Как уволиться из армии по личным мотивам: советы рядовому с категорией годности Б3 и контрактом на испытательном сроке

Согласно законодательству Российской Федерации, военнослужащий, заключивший контракт на военную службу, имеет право на разрыв контракта до истечения испытательного срока без объяснения причин. При этом, военнослужащий не должен нести никаких материальных или иных обязательств по возмещению убытков, причиненных государству в связи с разрывом контракта.

Написание рапорта о разрыве контракта является законным действием, и никаких правовых оснований для призыва на срочную службу из-за этого нет.

Однако, в случае если вы действительно совершите какие-то незаконные действия, которые могут повлиять на решение об увольнении, это может стать основанием для дисциплинарного взыскания со стороны командования.

Для решения этого вопроса потребуются следующие документы:

1) Контракт на военную службу, подписанный Вами и представителем воинской части.

2) Медицинская карта, в которой должно быть указано о переосвидетельствовании и изменении категории годности.

3) Приказ о приёме на военную службу по контракту.

Для разрешения данной ситуации следует обратиться в местный военный комиссариат с заявлением об увольнении с военной службы и предоставить им указанные документы. При этом необходимо учитывать, что наличие контракта на военную службу является правовым основанием для соответствующих органов предъявлять определенные требования и ограничения, поэтому возможны некоторые трудности в процессе увольнения.

Статья 47 "Контрактная служба в Вооруженных Силах Российской Федерации" Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ.

Статья 19 "Категории годности для военной службы" Федерального закона от 28 марта 1998 года № 53-ФЗ.

Статья 19.1 "Переосвидетельствование на годность к военной службе" Федерального закона от 28 марта 1998 года № 53-ФЗ.

Статья 54 "Условия призыва на военную службу и отвода от нее" Федерального закона от 28 марта 1998 года № 53-ФЗ.