Как сохранить субсидию при инвалидности 2-ой группы при официальном трудоустройстве в магазине: опыт автора вопроса

Здравствуйте! Согласно законодательству Российской Федерации, получение инвалидностью 2-ой группы не лишает права на получение заработной платы. Однако, если ваша супруга официально трудоустроится, то это необходимо будет сообщить в орган, осуществляющий выплаты пособия по инвалидности, и возможно, размер пособия будет пересмотрен. Для уточнения конкретных деталей рекомендую обратиться за консультацией к соответствующему специалисту.

Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:

1. Справка о признании инвалидом 2-й группы и ее копия.
2. Трудовой договор с магазином официально на устройство на работу и его копия.
3. Пособие по инвалидности 2-ой группы и его копия.

При оформлении трудового договора сотрудник должен указать, что он является инвалидом 2-ой группы, чтобы работодатель учел его особенности.

Если сотрудник зарегистрирован на работу официально, то выплата пособия по инвалидности может быть снижена или отменена, если его заработок превышает установленную норму. Однако, если заработок сотрудника будет меньше определенной нормы, то пособие по инвалидности будет выплачиваться как ранее.

Также, необходимо учитывать, что работодатель должен руководствоваться требованиями законодательства, для того, чтобы избежать лишних неудобств в будущем.

Статья 359 Трудового кодекса Российской Федерации "Запрет на принуждение к труду", статья 13 Федерального закона "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации", статья 180 Налогового кодекса Российской Федерации "Обязанности налогоплательщика".