Как решить вопрос о работе в красной зоне без записей в трудовой книжке?

В данной ситуации, несмотря на отсутствие записи в трудовой книжке, работник имеет право на зачисление данного стажа. Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, работник имеет право на зачисление стажа работы в случае, если он фактически исполнял трудовые обязанности и получал за это заработную плату. Для документального подтверждения стажа работы в красной зоне ковидного стационара работнику необходимо обратиться в управление (отдел) Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации по месту своего жительства (пребывания) и предоставить документы, подтверждающие факт работы в красной зоне, такие как трудовой договор, расчетные документы, свидетельства коллег о фактическом трудоустройстве и выплате заработной платы и другие документы, которые могут подтвердить фактическое нахождение на работе в указанный период времени.

1. Трудовой договор;
2. Расчетные документы о выплате заработной платы;
3. Свидетельства коллег о фактическом трудоустройстве и выплате заработной платы;
4. Другие документы, подтверждающие фактическое нахождение на работе в указанный период времени.

Трудовой кодекс Российской Федерации:
- Статья 78: Зачет стажа работы;
- Статья 81: Документирование трудовых отношений;