Как решить проблему с вызовами на очные собрания начальника: правовые аспекты и рекомендации
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3672701
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег Работодатель обязан оплачивать траты на проезд и время в пути работника при исполнении им своих должностных обязанностей, если работник вынужден ежедневно добираться до работы из другого населенного пункта. В данном случае, поскольку вы работаете в другом городе и добираетесь в него каждый день, работодатель должен компенсировать вам затраты на дорогу и время. Законодательство России устанавливает максимальный промежуток времени добираться до работы, который составляет 2 часа в одну сторону. Если время в пути превышает этот период, вы имеете право на возмещение затрат на проезд и компенсацию времени в соответствии с трудовым законодательством.
Для решения данного вопроса вам понадобятся документы, подтверждающие факт дальней работы и затраты на проезд, такие как трудовой договор, подтверждающие расходы на проезд и другие документы, которые могут использоваться в качестве доказательства.
Трудовой Кодекс Российской Федерации, статья 169
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга поможет:
- не выплачивать незаконно начисленную задолженность;
- получить компенсацию за ранее некачественно оказываемые услуги;
- восстановить справедливость, если жильцов незаконно выселяют.
Успешно оказанная услуга поможет:
- аннулировать супружеские права и обязанности за весь брачный период;
- делить имущество по гражданско-правовым нормам, а не согласно семейному праву;
- вернуть все полученные алименты (если один из супругов их платил другому).
Опыт юристов поможет:
- разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
- грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
- составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы