Как правильно реагировать на получение повестки по статьям 56 и 57: практические советы

"Какие статьи имеют отношение к полученной мной повестке?"

| Виктор, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2012 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

В случае получения повестки по статьям 56, 57 необходимо обратить внимание на следующие моменты:

Статья 56 Уголовного кодекса Российской Федерации устанавливает ответственность за уклонение от явки по повестке или уклонение от прохождения медицинского освидетельствования на состояние опьянения.

Статья 57 Уголовного кодекса Российской Федерации устанавливает ответственность за неявку по повестке или уклонение от вызова на следственные или судебные действия, если лицо обязано осуществлять такие действия в качестве свидетеля или эксперта.

При получении повестки по указанным статьям, необходимо учитывать следующие документы:

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2012 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

- Приглашение в суд или следственный орган с указанием даты и времени явки.
- Копии предыдущих документов, связанных с рассматриваемым уголовным делом (если таковые имеются).
- Паспорт или иной документ, удостоверяющий личность.
- Другие документы, связанные с конкретными обстоятельствами дела.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2012 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Статьи 56 и 57 Уголовного кодекса Российской Федерации

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуги опытного юриста помогут:

  • собрать нужные бумаги;
  • проверить их подлинность для составления плана дальнейших действий;
  • выиграть или оспорить несправедливое судебное решение. 

Услуга может пригодиться если:

  • взыскание несправедливое или слишком суровое;
  • нет знаний, как восстановить свои права;
  • помощь нужна срочно.

Консультант может подсказать:

  • когда решение о переводе можно оспорить;
  • грозит ли процедура увольнением;
  • может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы