Как правильно оформить решение об уходе директора в ООО со двумя равными учредителями?

Для того чтобы верно составить решение о выходе одного из учредителей ООО и переложении имеющихся у него обязанностей на другого учредителя, необходимо выполнить следующие шаги:

1. Ознакомиться с учредительными документами ООО и убедиться, что в них нет ограничений или требований, запрещающих одному из учредителей выходить из компании и перелагать свои обязанности на другого учредителя.

2. Определить, какие именно обязанности хочет переложить уходящий учредитель на оставшегося. Если учредительная документация ООО содержит описание должностных обязанностей для директора, то нужно проверить, что перелагаемые обязанности не противоречат тому, что установлено для должности директора.

3. Согласовать с оставшимся учредителем условия перелагаемых обязанностей.

4. Составить решение об одобрении выхода одного из учредителей и переложении его обязанностей на другого учредителя. В решении должны быть указаны все условия перелагаемых обязанностей, а также сроки и порядок исполнения этих обязанностей. Решение должно быть принято согласно учредительным документам ООО и быть утверждено уставом компании.

5. Оформить документы, подтверждающие факт выхода учредителя из ООО и передачу обязанностей на другого учредителя. Обязательными документами являются протокол общего собрания учредителей с указанием решения о выходе учредителя и переложении обязанностей, а также изменения в учредительных документах ООО, касающиеся смены директора и его обязанностей.

Замечу, что в каждом конкретном случае ответственность за правильность составления документации и соблюдение сроков лежит на учредителях и должна соответствовать законодательству Российской Федерации.

Для решения данного вопроса следует представить следующие документы:

1. Устав ООО - это основной документ, который регулирует деятельность компании и определяет права и обязанности участников.

2. Реестр участников ООО - это документ, который содержит информацию о всех участниках компании и их долях.

3. Решение общего собрания участников ООО - это документ, который отражает все важные решения, принимаемые компанией. В данном случае это решение о смене директора и перераспределении долей между участниками.

4. Договор купли-продажи доли - в случае если договариваются об оплате за долю, может потребоваться заключение договора купли-продажи доли.

При составлении решения общего собрания участников ООО о смене директора и перераспределении долей необходимо указать следующую информацию:

1. Информация о текущем директоре ООО - имя, фамилия, должность.

2. Информация о новом директоре ООО - имя, фамилия, должность.

3. Информация о перераспределении долей между участниками - новые доли каждого из участников ООО.

4. Дата вступления решения в силу.

5. Подписи участников ООО или их представителей.

После составления решения необходимо его зарегистрировать в органе регистрации юридических лиц.

Ниже представлены статьи, которые могут быть применимы для решения данного вопроса:

• Статья 49 Гражданского кодекса Российской Федерации "Договор о товариществе"
• Статья 53 Гражданского кодекса Российской Федерации "Права и обязанности участников товарищества"
• Статья 54 Гражданского кодекса Российской Федерации "Доля участника товарищества"
• Статья 98 Гражданского кодекса Российской Федерации "Договор об организации"
• Статья 99 Гражданского кодекса Российской Федерации "Устав организации"

Но конкретное решение данного вопроса зависит от устава конкретного ООО и законодательства, регулирующего отрасль, в которой работает ООО. Также следует учитывать нормы законодательства о регистрации изменений в уставе, оформлении документов и др.