Как получить заработную плату за работу по алмазной резке: советы и рекомендации

Добрый вечер, Александр. Согласно законодательству Российской Федерации, работа по договору должна оплачиваться в срок, указанный в договоре или по условиям, согласованным сторонами. Если работодатель не выплачивает заработную плату вовремя, вы можете обратиться в суд с требованием о ее взыскании.

Также вы можете попытаться решить вопрос в мирном порядке, направив письменное требование о выплате задолженности. Если работодатель не будет реагировать на вашу просьбу, вы можете обратиться в трудовую инспекцию или суд, взыскать деньги через судебный процесс.

Относительно оборудования, которое получил работодатель, на сумму равную не выплаченной заработной плате, забрать его без согласия работодателя нельзя. Это может быть квалифицировано как присвоение чужого имущества и являться основанием для возбуждения уголовного дела. Я советую вам обратиться за юридической консультацией для решения этого вопроса.

Для решения данного вопроса вам могут потребоваться следующие документы:

1. Устный договор с работодателем о выплате заработной платы.
2. Документы, подтверждающие выполнение вами работы (например, акты, счета-фактуры, корреспонденцию с работодателем и т.д.).
3. Документы, подтверждающие безвозмездную передачу оборудования вам (если такие имеются).

В связи с тем, что в данном случае у вас имеется устный договор с работодателем о выплате заработной платы, возможно потребуется привлечение к юридической ответственности работодателя и рассмотрение данной ситуации в судебном порядке. Однако, необходимо учесть, что без решения суда у вас нет права принимать имущество работодателя как оплату заработной платы. В случае вступления в наследство вашей обязательства перед начальством возникнет уголовная ответственность. Рекомендуется обратиться к квалифицированному юристу на консультацию и оказание юридической помощи в данном вопросе.

Ниже приведены статьи закона, которые применимы для решения данного вопроса:

1. Статья 1 Гражданского Кодекса Российской Федерации (ГК РФ) - Основные положения об имуществе и принципах гражданского права.
2. Статья 3 ГК РФ - Принципы гражданского права.
3. Статья 307 ГК РФ - Договор подряда.
4. Статья 779 ГК РФ - Оплата труда подрядчика.
5. Статья 317 ГК РФ - Сроки выполнения работ по договору подряда.
6. Статья 328 ГК РФ - Ответственность сторон по договору подряда.
7. Статья 395 ГК РФ - Исполнение обязательств.
8. Статья 481 ГК РФ - Удержание вещи до исполнения обязательств.
9. Статья 807 ГК РФ - Права подрядчика при неоплате работ.
10. Статья 806 ГК РФ - Ответственность заказчика за непредоставление вознаграждения.

Компетентными органами, к которым можно обратиться в данном случае, могут быть суд, арбитраж и надзорные органы. Однако, прежде чем принимать какие-либо меры, рекомендуется составить претензию и передать ее лично или отправить заказным письмом с уведомлением о вручении.