Как получить выплаты после рождения ребенка или увольнения?

"Я получил(а) ребенка 2 сентября, уволился(ась) после больничного 30 ноября и подал(а) на выплаты в декабре. Я получил(а) путинские выплаты в размере 10 тысяч за прошлые месяцы, и начал(а) получать выплаты в размере 7.082 с момента подачи заявления. Мне обещали выплатить за все месяцы при подаче заявления до 6 месяцев. Стоит ли мне обращаться куда-то или это бесполезно?"

| Гарри, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (2)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1968 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

В данной ситуации стоит обратиться в соответствующие органы, чтобы разобраться в причинах неправильного начисления и выплаты пособий. При обращении следует предоставить все необходимые документы, подтверждающие факт рождения ребенка, дату увольнения, подачу заявления и другую сопутствующую информацию. Законодательство Российской Федерации предусматривает право на социальные выплаты в случае рождения ребенка, однако точные условия и порядок выплаты могут зависеть от различных факторов, включая даты и сроки подачи заявлений.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1968 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы: - Свидетельство о рождении ребенка - Свидетельство о трудоустройстве и увольнении - Заявление на получение социальных выплат - Другие документы, подтверждающие факты и сроки

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1968 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Статья 7.19 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ (ред. от 29.07.2017)

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга может понадобиться, если:

  • если появился еще один наследник, когда другие лица уже наследовали имущество; 
  • наследники вовремя не вступили в наследство по уважительным причинам.

Что вы получите:

  • правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
  • защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
  • изменение оснований увольнения.

Обратившись за помощью, вы сможете:

  • определиться с методом взыскания (в судебном порядке или нет);
  • правильно собрать документы;
  • юридически защитить свои права.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы