Как получить выплаты от работодателя после ДТП, если работаю неофициально и виновной не признан
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3763991
Ответы юристов (1)
Поскольку авария произошла на рабочем месте, Вы, как работник, можете иметь право на какие-либо выплаты от работодателя в случае получения травмы или ущерба для здоровья. В данной ситуации, если Вы работаете неофициально, то Ваш статус работника может быть оспорен, и это может затруднить возможность получения выплат от работодателя. Однако, существует возможность требовать компенсацию от владельца другого автомобиля, если он был признан виновным в дорожно-транспортном происшествии.
Для решения данного вопроса Вам могут понадобиться следующие документы:
- ДТП-протокол, составленный компетентными органами;
- Медицинская справка об ущербе для здоровья (если имеется);
- Документы, подтверждающие Ваш статус работника (например, трудовой договор, копия платежного поручения и т.д.);
- Документы, свидетельствующие о факте связи ДТП с рабочей деятельностью (если имеются).
Для решения данного вопроса могут применяться следующие статьи закона:
- Статья 122 Трудового кодекса РФ "Охрана труда работника";
- Статья 1064 Гражданского кодекса РФ "Общие положения о возмещении вреда";
- Статья 12 Федерального закона от 25.02.1997 г. № 41-ФЗ "О валютном регулировании и валютном контроле" (если возникают вопросы о выплатах в иностранной валюте);
- Статья 12.1 Федерального закона от 07.02.1992 г. № 2300-1 "О защите прав потребителей" (если рассматривается возможность требования компенсации от владельца другого автомобиля).
Услуги юристов
Воспользовавшись услугой, можете рассчитывать на:
- поддержку юристов с высокой квалификацией;
- помощь в любых категориях дела;
- гарантию в соблюдении процедуры и процессуальных сроков оспаривания.
Юридическая поддержка потребуется:
- в случае наличия общих несовершеннолетних детей;
- если один из супругов не дает разрешения на развод;
- нужно разделить общенажитое имущество.
Помощь позволит добиться следующего:
- возмещения долгов по алиментам;
- привлечения к ответственности злостного неплательщика;
- продления срока оплаты после 18 лет (если речь о нетрудоспособном лице).
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы