Как получить удостоверение электрогазосварщика 5-го разряда и защитить свои права в работе

Согласно статье 66 Трудового кодекса Российской Федерации, работодатель имеет право отправлять своих работников на повышение квалификации за счет организации. Однако, работодатель не имеет права обманом забирать удостоверение у работника. В данной ситуации я бы порекомендовал обратиться в трудовую инспекцию с заявлением о защите своих трудовых прав и привлечении работодателя к ответственности за нарушение законодательства. Также стоит обратиться к юристу для более детальных консультаций и разработки правильной стратегии поведения в данной ситуации.

Для решения данного вопроса вам понадобятся следующие документы:

1. Трудовой договор, который был заключен между вами и работодателем на период вашей работы в данной организации.
2. Документы, свидетельствующие о том, что вы проходили курсы повышения квалификации за счет работодателя, в том числе возможно, акт выполненных работ в рамках курса.
3. Возможно, другие документы, связанные с вашим трудовым процессом, включая письменные отчеты, заявления и т.д.

В ситуации, описанной в вашем сообщении, вы можете обратиться в трудовую инспекцию для защиты своих прав на получение удостоверения, а также для выяснения, был ли работодатель обязан запрашивать определенные договорные обязательства перед началом прохождения курсов повышения квалификации и был ли он в праве удерживать ваше удостоверение в таких обстоятельствах. Естественно, если в процессе общения с работодателем найдутся такие документы, вы можете их использовать в качестве доказательств в трудовой инспекции.

Статья 77 Трудового кодекса РФ (права работника на профессиональное обучение), статья 338 Трудового кодекса РФ (документирование трудовых отношений), статья 122 Трудового кодекса РФ (права работников при прекращении трудового договора), статья 246 Трудового кодекса РФ (ответственность за нарушение трудового законодательства).