Как получить пособия на малообеспеченность: требования к справке о доходах и учет больничного по беременности в доходах

Должен ли больничный по беременности и родам входить в учет доходов, если многодетная семья, которая не уложилась в прожиточный минимум, собирает справки о доходах для начисления пособий как малообеспеченные и в справке с места работы учитывались расписанные декретные?

| Юлиан, Москва
Категория: Пенсии и пособия
 

Ответы юристов (1)

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1875 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Да, больничный по беременности и родам должен учитываться в расчете доходов для начисления пособий как малообеспеченным гражданам. Согласно законодательству Российской Федерации, включая Федеральный закон № 255-ФЗ от 29.12.2006 г. «О социальной защите отдельных категорий граждан и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», в статье 8 Указан, что для определения дохода семьи, включающегося в расчет прожиточного минимума, учитываются все виды доходов, включая компенсацию в связи с временной нетрудоспособностью (больничный лист) и пособие по беременности и родам.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1875 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для решения вопроса понадобятся:
- Справка о размере дохода за 3 последних месяца от всех членов семьи, включая доходы, связанные с больничным листом и пособием по беременности и родам.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1875 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Законодательные статьи, применимые к данному случаю:
- Федеральный закон № 255-ФЗ от 29.12.2006 г. «О социальной защите отдельных категорий граждан и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», Статья 8.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Консультант может подсказать:

  • когда решение о переводе можно оспорить;
  • грозит ли процедура увольнением;
  • может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Заказать услугу нужно если:

  • незаконно уволили;
  • не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
  • работодатели не предоставили выплат и компенсаций.

Консультант подскажет:

  • что делать если в страховке отказали;
  • куда обращаться, чтобы восстановить справедливость;
  • как составить жалобу на страховую компанию и т.п.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы