Как получить отпуск по контракту, если командир не подписывает рапорт: советы военнослужащему

Добрый день! Если вы написали рапорт на отпуск и у вас есть документальное подтверждение этого факта (например, копия рапорта), то ваш командир обязан выдать вам приказ на отпуск, причем не позднее, чем за 3 дня до начала отпуска. Если приказ не выдан, а вы уже начали использовать отпускные дни, это грубое нарушение ваших прав. Рекомендуем обратиться в правовую консультацию в военкомате или к юристу для защиты своих прав.

Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы: - Рапорт на отпуск за прошлый год; - Контракт сроком на 24 года, подтверждающий статус военнослужащего; - Военный билет или удостоверение личности; - Любые другие документы, подтверждающие факт оформления отпуска и обязанности командира его подписать.

В соответствии с законодательством Российской Федерации, командир воинской части обязан проводить оформление отпусков военнослужащих в соответствии с утвержденным графиком, а также подписывать необходимые документы в установленные сроки. Если командир не выполняет свои обязанности и не подписывает документы, то это может рассматриваться как нарушение прав военнослужащего.

Чтобы решить данную ситуацию, военнослужащий может обратиться к начальству командира, начиная от более высоких звеньев, вплоть до руководства военного округа или министерства обороны. Также возможен и административный иск в судебном порядке.

Статья 50 "Отпуск военнослужащих" Федерального закона от 31 мая 1996 года № 50-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", статья 292 "Ответственность за нарушение законодательства о воинской службе" Уголовного кодекса Российской Федерации.