Как получить налоговый вычет при официальном трудоустройстве и открытии ИП: советы для матерей-одиночек на госпредприятиях

Здравствуйте! При официальном трудоустройстве вы можете открыть ИП, так как законодательство не запрещает работающим на предприятии иметь собственное дело. Однако, вам необходимо уточнить условия вашего трудового договора, не запрещает ли он дополнительной деятельности.

Относительно налогового вычета, если вы оформляете его на основной работе, то получить еще один на сумму до 120 тысяч рублей годового дохода вы уже не можете. Также необходимо учитывать, что получение налогового вычета возможно только при наличии налоговой декларации. Поэтому, если вы откроете ИП, вам следует узнать, какой налоговый режим вы выберете, и сможете ли вы соответственно применить налоговый вычет от других источников дохода.

Для решения данного вопроса Вам понадобятся следующие документы:

1) Заявление на налоговый вычет, которое необходимо подать в налоговую инспекцию по месту жительства;

2) Документы, подтверждающие право на получение налогового вычета, такие как: документы на обучение детей, реквизиты договора аренды жилья и др.;

3) Документы, связанные с открытием ИП: свидетельство ИНН, выписка из ЕГРЮЛ, договор аренды офиса (если есть), реквизиты расчетного счета.

Что касается возможности открытия ИП при официальном трудоустройстве, то законодательство РФ не запрещает дополнительный заработок и официальное трудоустройство не является препятствием для открытия ИП. Однако необходимо учитывать, что работодателям запрещено предоставлять работникам конкурирующую с их государственным предприятием деятельность.

В отношении налогового вычета, то в соответствии с налоговым законодательством, данный вычет может быть получен только один раз в налоговом периоде на каждого ребенка. Следовательно, Вы можете оформить налоговый вычет на основной работе, но не с ИП, так как вычет уже был получен.

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях (КоАП РФ), Налоговый кодекс Российской Федерации (НК РФ).