Как подать рапорт на контракт в ВС и решить вопросы отсутствия приказа и отказа от контракта

Стоит ли мне подписывать контракт в ВС, если я подал рапорт, но не получил приказа на его подписание, и решил отказаться от контракта, имея право на это в данной ситуации?

| Добрыня, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (2)

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1976 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

В соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, если военнослужащий подал рапорт на заключение контракта, но приказ о его заключении еще не получил, он вправе отказаться от заключения контракта без каких-либо последствий. Для этого ему необходимо обратиться в учреждение, куда был подан рапорт, и уведомить о своем решении отказаться от контракта. Рапорт будет отозван, и по данному вопросу дальнейших действий не требуется.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1976 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Для отказа от контракта необходимо обратиться в учреждение, куда был подан рапорт, и уведомить о своем решении отказаться от контракта.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1968 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

статья 21 Гражданского кодекса Российской Федерации
статья 32 Трудового кодекса Российской Федерации

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга нужна, если:

  • родитель не признает родства;
  • родитель умер или пропал без вести;
  • требуется взыскивать алименты на ребенка. 

Услуга поможет:

  • не выплачивать незаконно начисленную задолженность;
  • получить компенсацию за ранее некачественно оказываемые услуги;
  • восстановить справедливость, если жильцов незаконно выселяют. 

Заказать услугу нужно если:

  • незаконно уволили;
  • не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
  • работодатели не предоставили выплат и компенсаций.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы