Как перерасчитать стаж в пенсионный фонд с учетом 2-х трудовых книжек и предоставления данных до 1997 года?

Вы имеете право предоставить в пенсионный фонд свою первую трудовую книжку для перерасчета стажа. Это не приведет к какому-либо наказанию. Однако, следует учитывать, что перерасчет стажа может занять время, поэтому рекомендуется обратиться в пенсионный фонд заранее. Также необходимо убедиться в том, что в первой трудовой книжке имеются записи об отчислениях работодателя в пенсионный фонд.

Для решения данного вопроса вам необходимо обратиться в территориальный орган Пенсионного фонда РФ по месту жительства и предоставить следующие документы: 1. Документы, удостоверяющие личность (паспорт, свидетельство о рождении и т.п.). 2. Обе трудовые книжки. 3. Документы, подтверждающие возможность сложения трудового стажа из двух трудовых книжек (например, выписки по заработной плате, договоры трудового найма и т.п.). 4. Заявление на перерасчет стажа.

Предоставление второй трудовой книжки не является нарушением законодательства Российской Федерации. Последствий за предоставление дополнительных документов для перерасчета стажа не будет. Однако важно отметить, что перерасчет стажа может занять определенное время, поэтому рекомендуется обратиться в Пенсионный фонд заблаговременно.

Статьи 14 и 16 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. №173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" регулируют вопросы перерасчета стажа для назначения трудовой пенсии. Согласно статье 15.1 указанного закона, невыполнение обязательств работодателем по отчислению страховых взносов не может считаться основанием для отказа в назначении трудовой пенсии. Однако, если вы предоставите дополнительную трудовую книжку, за период работы по которой не были произведены соответствующие отчисления, это может привести к изменению даты начала выплаты пенсии. О наказании в данном случае нет оснований говорить. Однако, стоит помнить о том, что предоставление заведомо ложных сведений в документах может привести к уголовной или административной ответственности.