Как отозвать заявление на пенсию при потере кормильца и правомерность действий ПФ РФ: ответы на вопросы

Правомерности действий сотрудника ПФ РФ в данной ситуации зависят от наличия доказательств того, что умерший отец нигде не работал официально и не был зарегистрирован как индивидуальный предприниматель. Если такие доказательства отсутствуют, то требование отозвать заявление на назначение пенсии может быть необоснованным. Однако если имеются подтверждения того, что отец работал неофициально, то сотрудник ПФ РФ может иметь право требовать отзыва заявления на назначение пенсии по потере кормильца. Кроме того, возможны и другие обстоятельства, которые могут повлиять на правомерность действий сотрудника ПФ РФ, например, ошибки в заполнении документов или наличие споров о праве на получение пенсии. Поэтому в каждом конкретном случае необходимо проводить надлежащую проверку и анализ фактических обстоятельств.

Действия сотрудника Пенсионного фонда могут быть правомерны, если он обоснованно считает, что студент не соответствует требованиям Закона РФ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" для получения пенсии по потере кормильца. По данному вопросу необходимо обратиться в Пенсионный фонд с запросом о причинах отзыва заявления и требуемых документах для получения пенсии по потере кормильца в соответствии с законодательством РФ. Возможно, при предоставлении дополнительных документов, таких как справка о трудовом стаже умершего отца, наличие и сумму его доходов и других документов, студент сможет удовлетворить требования ПФ РФ и получить пенсию по потере кормильца.

Пенсионный Фонд не может требовать отозвать заявление на назначение пенсии по потере кормильца в данном случае. В соответствии с п. 3 ст. 57 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ "О базовом гарантийном минимуме граждан Российской Федерации" лицам, имеющим право на получение пенсии по случаю потери кормильца, в том числе и студентам, необходимо предоставить следующие документы: справку о смерти, документ, подтверждающий факт зависимости от умершего кормильца, и документ, подтверждающий факт учебы в образовательном учреждении. Таким образом, применяемые статьи закона в данном случае - это п. 3 ст. 57 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ "О базовом гарантийном минимуме граждан Российской Федерации". Сотруднику ПФ РФ необходимо руководствоваться указанным законодательством и не нарушать права граждан.