Как открыть и закрыть лист нетрудоспособности в медицинском учреждении

Согласно статье 82 Трудового кодекса Российской Федерации, в случае временной нетрудоспособности работника выдается лист временной нетрудоспособности не позднее трех рабочих дней со дня обращения к врачу. Данное положение действует как для случаев лечения амбулаторно, так и при госпитализации в стационаре. Таким образом, если лист нетрудоспособности был открыт амбулаторно, то он должен быть закрыт в течение трех дней со дня обращения к врачу.

Для ответа на данный вопрос понадобятся следующие документы:

1. Трудовой кодекс Российской Федерации - в нем закреплены правила оформления и использования листков нетрудоспособности, а также правила закрытия листков нетрудоспособности.

2. Приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации "Об утверждении порядка выдачи, учета и хранения временных нетрудоспособностей, а также формы листков нетрудоспособности" - в нем содержится информация о правилах заполнения и учета листков нетрудоспособности.

3. Приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации "Об утверждении Порядка оказания медицинской помощи по формированию и использованию врачебной комиссии при выдаче листков нетрудоспособности" - в нем содержится информация об условиях, при которых закрывается лист нетрудоспособности.

4. Медицинская карта больного - в ней должна быть отметка врача, выдавшего лист нетрудоспособности, об отметке о поступлении пациента в стационар.

Исходя из вышеперечисленных документов, можно сделать вывод, что лист невостребованного нетрудоспособности может быть закрыт в течение суток со дня поступления пациента в стационар, при условии, что состояние пациента позволяет ему работать. В противном случае лист нетрудоспособности продолжает действовать до момента выздоровления пациента или до получения им инвалидности.

Статьи Закона не могут быть определены без указания на конкретный закон, который регулирует отношения именно в данной ситуации. Если известен конкретный закон, то можно провести анализ его соответствующих статей на предмет регулирования сроков закрытия листа нетрудоспособности. Однако, на данном этапе я не могу предоставить конкретных статей без уточнения контекста и применимого законодательства.