Как обезопасить себя на выборах: принуждение к участию, запросы отчетности, скрытие отсутствия и проверка подписей

В соответствии с законодательством Российской Федерации, выборы являются общественным действием, участие в котором является добровольным. Никто не может быть принужден идти на выборы. Однако, если работодатель предоставляет выходной день для голосования, то работник должен отработать этот день или использовать свой отпуск для компенсации.

С точки зрения проверки подписи на избирательном участке, это не относится к компетенции начальства или работодателя. Свобода выбора и тайна голосования гарантируются законом, и проверка подлинности подписи не является допустимой практикой в рамках выборов в Российской Федерации. Кроме того, нарушение тайны голосования является правонарушением и может привести к правовым последствиям.

Для решения этого вопроса вам понадобится изучить законодательство Российской Федерации о выборах, в том числе Федеральный закон "О выборах Президента Российской Федерации", Федеральный закон "Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации", а также Указом Президента РФ "О порядке обращения с избирательными бюллетенями и референдумными бюллетенями на выборах и референдумах Главы 2 Общих положений".

Относительно вопроса о проверке подписи на избирательном участке, необходимо отметить, что подобные действия являются противозаконными и могут повлечь за собой ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации о выборах. Кроме того, если вы сообщите, что пошли на выборы, а на самом деле этого не сделали, такие действия также могут быть квалифицированы как административное правонарушение и привести к наложению административного штрафа.

В целом, чтобы избежать трудностей, рекомендуется откровенно обсудить свою позицию с начальством и объяснить причины отказа от участия в выборах.

Статья 5 Федерального закона "Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации" применима к данной ситуации, а именно: "Граждане Российской Федерации имеют право свободно участвовать в выборах, быть избранными на выборные должности и участвовать в референдуме".

Также статья 142 Уголовного кодекса Российской Федерации может быть применена к ситуации, когда кто-то заставляет идти на выборы: "Нарушение установленного порядка голосования или подсчета голосов на выборах, референдуме или голосовании": нарушение определенного порядка путем заставления голосовать может быть признано подпадающим под уголовную ответственность.

Также статья 18 Федерального закона "Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации" может быть применена в части правил, касающихся проверки подписей на избирательном участке. Однако, необходимо уточнить более конкретную ситуацию, чтобы определить, какие именно статьи закона применимы к данному случаю.