Как написать заявление на выход на работу при сокращенном рабочем дне или окончании отпуска по уходу за ребенком?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3498668
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинПри окончании отпуска по уходу за ребенком до полутора лет и начале отпуска по уходу за ребенком до трех лет, вы можете вернуться на работу на условиях сокращенного рабочего дня. Для этого необходимо написать заявление работодателю, в котором указать желаемый график работы с указанием времени начала и окончания рабочего дня.
Обращаем внимание, что работодатель может отказать в установлении сокращенного рабочего дня, если это приведет к нарушению нормального функционирования организации, производственного процесса или безопасности работников.
- Заявление о переводе на сокращенный рабочий день
- Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 123
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- оформить требование по взысканию для всех наследников;
- составить требование для частичного погашения задолженности для отдельных наследников;
- поддержать на досудебном этапе или при разбирательстве в суде.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы