Как начать работу парикмахером без опыта и стажировки: рекомендации для новичков

Действующее законодательство предполагает, что работник, приступающий к труду, должен быть оформлен на работе по трудовому договору. Однако есть возможность работать на условиях договора о подряде, что в случае парикмахера предполагает регистрацию ИП. Вопрос о возможности работы без оформления ИП/регистрации в качестве ИП необходимо решать индивидуально, на основании конкретных обстоятельств работы. Однако, законодательство не ограничивает срок работы в качестве стажера, это может быть как короткое, так и продолжительное время, до тех пор, пока работодатель не будет готов перевести стажера на должность парикмахера с заключением трудового договора или договора о подряде.

Для решения этого вопроса необходимо подготовить следующие документы:

1. Паспорт гражданина Российской Федерации или иного документа, удостоверяющего личность.
2. ИНН (индивидуальный налоговый номер).
3. Свидетельство о постановке на налоговый учёт.
4. Документ, подтверждающий право на использование помещения для осуществления деятельности.
5. Заявление на открытие ИП.
6. Регистрационный взнос.

Относительно второй части вопроса, законодательством Российской Федерации не установлено ограничение на количество времени для работы стажером, однако в трудовых договорах или иных документах, регулирующих трудовые отношения между работником и работодателем, могут быть установлены соответствующие ограничения. Например, в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, трудовой договор с лицом, прием которого на работу осуществляется впервые и к которому предъявляются требования об обязательном предоставлении медицинской справки, заключается на срок не более чем на 3 месяца.

Статьи, которые могут быть применимы в данном случае:

• Статья 4. Трудовой кодекс Российской Федерации
• Статья 3. Гражданский кодекс Российской Федерации
• Статья 23. Федеральный закон "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей"
• Статья 12. Федеральный закон "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля"

В зависимости от конкретных обстоятельств, могут быть применимы и другие статьи законодательства.