Как медсестре сократить количество смен в месяц до 4-5 и написать заявление: советы от опытной родительницы
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3684595
Ответы юристов (1)
Для сокращения количества смен в месяц, Вам необходимо написать заявление работодателю, в котором указать свою просьбу о сокращении рабочего времени. Заявление должно содержать следующие элементы:
- Ваше ФИО и должность;
- Желаемое количество смен в месяц (4-5);
- Обоснование просьбы (например, уход за ребенком);
- Предложение по возможному перераспределению смен на других сотрудников.
Запрос на сокращение количества смен в месяц является индивидуальным трудовым спором, поэтому работодатель может принять положительное или отрицательное решение по вашему заявлению в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.
Для написания заявления Вам потребуется:
- Бланк заявления (можно взять у работодателя)
- Копия паспорта
- Документ, подтверждающий наличие ребенка (например, свидетельство о рождении)
- Документы, подтверждающие необходимость сокращения смен (например, справка от врача)
Статьи Трудового кодекса Российской Федерации, применимые к данному вопросу:
- Статья 91: Отпуск по уходу за ребенком;
- Статья 92: Отпуск без сохранения заработной платы;
- Статья 93: График работы при наличии несовершеннолетних детей.
Услуги юристов
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Специалисты, предлагающие услугу, могут:
- проверить законность реализации недвижимости;
- убедиться в адекватности выставленной цены;
- помочь в аудите госреестров.
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы