Как избежать требований предоставления свидетельства о рождении взрослых детей на работе
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3577822
Ответы юристов (1)
Артемьев ЯрославРаботодатель не имеет права требовать предоставление свидетельств о рождении детей от сотрудников, если они уже взрослые. Такие требования являются незаконными и нарушают права работников на защиту своей личной жизни и конфиденциальность личных данных. Сотрудники могут отказаться предоставлять свои документы без последствий для себя.
Для защиты своих прав сотрудникам рекомендуется обратиться к законодательству Российской Федерации, в частности к Трудовому кодексу и Закону о персональных данных, где определены права и обязанности работников и работодателей. В случае нарушения прав сотрудников, они могут обратиться в судебные органы или к комиссии по трудовым спорам.
Трудовой кодекс РФ: Статья 21 (2), Статья 152 (3); Закон о персональных данных: Статья 6
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга позволяет:
- получить круглосуточную поддержку юриста;
- урегулировать проблему в досудебном порядке;
- помочь в составлении иска.
Воспользовавшись услугой, вы получаете:
- качественную и квалифицированную консультацию;
- быструю помощь, максимум, за 15 минут после подачи заявки;
- возможность пообщаться с высококлассным юристом онлайн.
Юридическая поддержка потребуется:
- в случае наличия общих несовершеннолетних детей;
- если один из супругов не дает разрешения на развод;
- нужно разделить общенажитое имущество.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы