Как исправить ошибки в документах для получения пенсии: несоответствие даты рождения в свидетельстве и трудовой книжке

Согласно статье 69 Трудового кодекса Российской Федерации, трудовая книжка является документом, удостоверяющим трудовую деятельность работника и ее условия. В случае, если в трудовой книжке допущена ошибка, ее необходимо исправить.

Для исправления ошибки в дате рождения в трудовой книжке требуется написать заявление работника и приложить копию свидетельства о рождении, подтверждающую правильную дату рождения. Работодатель обязан внести исправление в трудовую книжку в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При оформлении документов для получения пенсии необходимо убедиться, что правильная дата рождения указана во всех документах, включая трудовую книжку.

Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:

1) Свидетельство о рождении с датой 19.12.1956; 2) Трудовая книжка, в которой указана дата рождения 16.12.1956; 3) Заявление на получение пенсии; 4) Заявление на изменение данных в трудовой книжке; 5) Копия паспорта (документа, удостоверяющего личность).

Для исправления ошибки в трудовой книжке необходимо обратиться в орган, выдавший трудовую книжку, с заявлением на изменение данных в книжке и предоставить свидетельство о рождении с правильной датой.

Важно отметить, что такие ошибки могут иметь влияние на расчет и размер пенсии, поэтому рекомендуется своевременно их исправлять.

Статьи 85 и 86 Гражданского кодекса Российской Федерации, статьи 112, 113 и 114 Трудового кодекса Российской Федерации.