Как генеральному директору ООО уволиться и решить проблему с документами

Для увольнения генерального директора ООО необходимо провести процедуру согласно требованиям законодательства, утвержденным для увольнения руководящего персонала. Для этого вам необходимо направить заявление об увольнении в адрес коммерческого суда по месту регистрации организации. В заявлении необходимо указать причину увольнения, а также предоставить копии документов, подтверждающих, что учредитель продал фирму. Кроме того, вам необходимо предоставить доказательства того, что вы являлись генеральным директором ООО во время вашего отсутствия.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться к учредителю ООО для получения копии протокола о замене генерального директора и оформлению соответствующих документов об увольнении. Также следует иметь при себе документы, подтверждающие ваше ранее занимаемое должностное положение в ООО, в том числе приказ о назначении на должность генерального директора. При наличии расходных документов, как, например, проездные билеты или счета на проживание в другом городе, можно также доказать факт отсутствия на рабочем месте в период продажи фирмы учредителю.

Статья 53 Трудового кодекса Российской Федерации "Основания и порядок прекращения трудового договора по инициативе работодателя" и статья 58 Трудового кодекса Российской Федерации "Основания и порядок прекращения трудового договора по инициативе работника". Также может потребоваться использование Гражданского кодекса Российской Федерации для урегулирования вопросов, связанных с продажей ООО и передачей документов.