Исправительные работы и работа на договоре подряда: что нужно знать о возможности работать у своего подрядчика?

Согласно законодательству Российской Федерации, если Вы заключили договор подряда и работаете неофициально, то Вас необходимо регистрировать как индивидуального предпринимателя и платить соответствующие налоги. В случае исполнения наказания в виде исправительных работ, орган исполнения наказания может предоставить Вам разрешение на работу, но при этом Вы должны продолжать исполнятью свои обязанности и выполнять наказание в соответствии с приговором. Таким образом, если работа подрядчика не мешает выполнению наказания, возможно будет получить разрешение на работу у него. Однако в конкретной ситуации решение будет приниматься органом исполнения наказания на основании обстоятельств дела.

Для решения данного вопроса нужно ознакомиться с решением суда или административного органа, которое обязало автора к исправительным работам. Так же необходимо иметь договор подряда и иные документы, подтверждающие трудовые правоотношения автора с подрядчиком.

Если в решении о назначении исправительных работ не указано ограничение на работу с определенным работодателем, то автор может продолжать работать с подрядчиком, но должен сохранять исполнение обязанностей исправительных работ.

В любом случае, для получения конкретных рекомендаций и правовой помощи необходимо обратиться к юристу для проведения юридической консультации и изучения всех имеющихся документов и обстоятельств.

Статья 65 Конституции РФ; статья 91 Трудового кодекса РФ; статьи 5 и 6 Федерального закона от 27.07.2006 г. № 152-ФЗ "О персональных данных"; статья 159 Уголовного кодекса РФ.