Иск в суд за неуплаченную зарплату и невозвращенный долг работодателю: как защитить себя

Если в вашем заявлении указано, что вы заняли деньги у вашего работодателя, но ни о каких условиях займа и возврата не было упомянуто, то работодатель может предъявить встречный иск на возврат долга. В таком случае суд будет рассматривать спорную ситуацию и принимать решение на основе имеющихся фактов и доказательств. Отсутствие расписки или оговоренных условий займа может усложнить принятие решения судом, но это не исключает возможности работодателя подать иск.

Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы:
- Заявление в суд о взыскании долга;
- Доказательства того, что вы заняли деньги у работодателя;
- Любые другие документы и доказательства, подтверждающие вашу позицию в споре.

Статья 806 Гражданского кодекса Российской Федерации - Заем;
Статья 82 Гражданского кодекса Российской Федерации - Ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательства.