Документы для приёма на работу по совместительству в педагогике и для военных
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3839430
Ответы юристов (2)
Трудовой кодекс Российской Федерации: статья 66
При приёме на работу по внешнему совместительству в педагогическую должность военного служащего необходимо предоставить следующие документы:
- Заявление о приёме на работу;
- Паспорт (или иной документ, удостоверяющий личность);
- Военный билет;
- Документ, подтверждающий прохождение государственной гражданской службы;
- Трудовая книжка (если имеется);
- Документ об образовании (диплом, свидетельство и т.д.);
- Документы, подтверждающие стаж работы (трудовые договоры, справки и т.д.);
- Медицинская справка формы 086-у (с указанием отсутствия медицинских противопоказаний для работы в педагогической должности);
- Свидетельство о прохождении военной службы (если имеется).
1. Заявление о приёме на работу.
2. Паспорт (или иной документ, удостоверяющий личность).
3. Военный билет.
4. Документ, подтверждающий прохождение государственной гражданской службы.
5. Трудовая книжка (если имеется).
6. Документ об образовании (диплом, свидетельство и т.д.).
7. Документы, подтверждающие стаж работы (трудовые договоры, справки и т.д.).
8. Медицинская справка формы 086-у (с указанием отсутствия медицинских противопоказаний для работы в педагогической должности).
9. Свидетельство о прохождении военной службы (если имеется).
Услуги юристов
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- получить адекватную, а не заниженную сумму;
- получить компенсацию даже в не страховых случаях;
- восстановить выплаты в случае нарушения сроков.
Услуга может помочь в следующем:
- подаче жалобы на военную врачебную комиссию;
- в восстановлении прав, если заключение было неправомерным;
- в получении компенсации и т.п.
Услуга поможет:
- правильно составить коллективный иск;
- выбрать инстанцию, куда его направлять;
- собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы