Договор на монтаж трубопроводов: оплата, задержка материалов и возможное расторжение
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3301524
Ответы юристов (1)
Согласно статье 452 Гражданского кодекса Российской Федерации, если поставщик не доставляет материалы в соответствии с договором, заказчик имеет право на расторжение договора и требование возврата аванса. Для расторжения договора необходимо направить соответствующее уведомление о расторжении в письменной форме с указанием оснований расторжения. Рекомендуется также связаться с юристом для консультации и составления соответствующих документов.
Для решения данного вопроса потребуются следующие документы:
Договор на монтаж трубопроводов, заключенный между заказчиком и исполнителем.
Документы, подтверждающие факт проплаты заказчиком аванса исполнителю.
Официальное уведомление от исполнителя заказчику о проблеме с поставкой материалов.
Официальный запрос от заказчика к исполнителю на предоставление более подробной информации о задержке с поставкой материалов.
Письменное заявление от заказчика о расторжении договора в связи с невыполнением условий договора.
Ответ от исполнителя на заявление заказчика о расторжении договора.
На основании этих документов и законодательных норм, надо принять решение по вопросу расторжения договора в данной ситуации.
Статья 450 Гражданского кодекса РФ "Договор подряда на выполнение работ", статья 615 Гражданского кодекса РФ "Обязательства исполнить работу", статья 417 Гражданского кодекса РФ "Договор купли-продажи". Применение этих статей зависит от конкретных обстоятельств ситуации.
Услуги юристов
Специалист поможет разобраться, если:
- соглашение было заключено с лицом, которое не отвечает за свои действия;
- сделка была заключена обманом;
- соглашение имеет «кабальный» характер.
Помощь потребуется, чтобы:
- убедиться в отсутствии судовых претензий на предмет сделки;
- уточнить, нет ли исполнительного производства против другого участника сделки.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы