Детский сад: правовой аспект забора детей и куда обращаться с жалобой от родителей

Какова процедура для родителей в случае, если заведующая детским садом опровергает график работы родителей и высказывает негативное мнение о них, а также какой правовой документ регулирует эту ситуацию и куда мне направить жалобу в таком случае? Нужно ли родителям забирать ребенка в 18:00, если сад работает до 19:00?

| Радислав, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2011 день
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Добрый день, Роман. Согласно Правилам предоставления услуг по организации детского отдыха и развития детей в РФ, детский сад имеет право предоставлять услуги по уходу и воспитанию детей до 19:00. Однако, если в договоре между родителями и детским садом указано время, когда родители обязаны забирать ребенка, то они должны доставать ребёнка в указанное время. Если жалоба не урегулирована с заведующим детским садом, вы можете направить жалобу в соответствующие органы по охране прав потребителей. С уважением, юрист.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2011 день
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Для решения данного вопроса потребуется следующий перечень документов:

  1. Договор об оказании услуг детского сада - нужно изучить условия договора и выяснить, определено ли там конкретное время забора ребенка.

  2. Положение о детском саде - регламентирует порядок работы учреждения и оказываемых услуг.

  3. Законодательство Российской Федерации о защите прав потребителей - указывает на права и обязанности потребителей услуг, в том числе родителей детей, по отношению к организациям, оказывающим услуги.

  4. Жалоба на заведующую детским садом - нужно составить письменное заявление на имя руководителя организации или государственного органа, ответственного за надзор за детскими садами, в котором привести факты негативных высказываний заведующей и запросить установление порядка работы организации.

С учетом изложенного, родителям не обязательно забирать ребенка ранее окончания работы детского сада, если в договоре нет соответствующих ограничений. Если же таковые присутствуют, то следует обратиться к директору сада для пересмотра условий контракта или в нужном случае обратиться с жалобой в установленные порядки.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2011 день
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Статья 56 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" гласит, что расписание работы образовательной организации и продолжительность времени пребывания в ней обучающихся устанавливаются учредителем или руководителем образовательной организации.

Также, статья 49 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" гласит, что органы управления образованием осуществляют контроль и надзор за соблюдением образовательными организациями учебного плана и программы, правил внутреннего распорядка, соответствия условий создания и обеспечения учебного процесса требованиям безопасности и гигиены детей.

В данном случае, следует обращаться в органы управления образованием с жалобой на некорректное поведение заведующей и запросить учредителя или руководителя детского сада информацию об установленном расписании работы и продолжительности пребывания детей в саду.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Заказать услугу нужно если:

  • незаконно уволили;
  • не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
  • работодатели не предоставили выплат и компенсаций.

Воспользоваться услугой можно, если:

  • сделку заключили без согласия всех владельцев;
  • дом передали по завещанию, которое перестало действовать;
  • права на дом передали мошенникам. 

Помощь позволит добиться следующего:

  • возмещения долгов по алиментам;
  • привлечения к ответственности злостного неплательщика;
  • продления срока оплаты после 18 лет (если речь о нетрудоспособном лице).

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы