Бывший работодатель подал заявление в полицию на автора вопроса по присвоению денег: как защитить себя и что делать в данной ситуации?

Здравствуйте. Для того чтобы защитить себя, необходимо обратиться к юристу, который поможет составить защиту в вашу пользу. Для этого необходимо собрать все возможные доказательства, которые будут свидетельствовать в вашу пользу. Стоит уточнить, что объяснения сотрудников фирмы не являются достаточными доказательствами для подтверждения факта присвоения денежных средств. Важно, чтобы в деле были представлены все свидетельства, доказывающие, что вы не присваивали деньги. Также необходимо отметить, что если вы действительно не присваивали денежные средства, то вы несете ответственность только в том случае, если вы являлись должностным лицом. При этом важно оценить доказательства, указанные в заявлении и наличие мотивов, возможно ли дело будет прекращено.

Для решения данного вопроса Вам необходимо обратиться к адвокату, который специализируется на уголовных делах. Вам необходимо предоставить адвокату все имеющиеся у Вас документы и доказательства, которые подтверждают Вашу невиновность в данном деле.

Что касается присутствующих документов, то в данном случае могут потребоваться следующие документы:

1. Заявление бывшего работодателя в полицию на Вас.

2. Объяснения сотрудников фирмы и объяснение сотрудника фирмы о предстоящем празднике.

3. Ваши объяснения по факту заявления, которые Вы дали в полиции.

4. Документы, подтверждающие Вашу невиновность в данном деле, например, документы, которые подтверждают, что Вы не получали данные денежные средства.

5. Другие документы, которые могут иметь значение для данного случая.

Объяснения, приложенные к заявлению, могут рассматриваться как доказательство, но их достоверность и значимость будет определяться в ходе судебного разбирательства. В любом случае, принимать решения и действовать следует только на основании консультаций со специалистами в области права.

Статьи, которые могут быть применимы в данном случае:

Статья 160 УК РФ - присвоение или растрата;

Статья 306 УК РФ - ложное сообщение об обстоятельствах, опасных для жизни и здоровья людей;

Статья 307 УК РФ - ложное сообщение о покушении на незаконное завладение чужим имуществом;

Статья 308 УК РФ - заведомо ложное сообщение о совершении преступления.

В данном случае, необходимо доказать свою невиновность и опровергнуть обвинения бывшего работодателя. Рекомендуется обратиться к юристу и подготовить хорошую защиту перед судом. Объяснения приложенные к заявлению, в целом, могут быть использованы в качестве доказательств, но их легко опровергнуть, если у вас есть документальные доказательства (например, переписка или договоры). Если обвинения будут доказаны, то вам может грозить лишение свободы или штраф.