1. Проверка правомерности действий начальника на заводе Северный рейд 2. Работа без выходных с апреля по сентябрь 2014 года: уведомление 3. Почему отсутствуют работники в отделе: причина и ссылаются на нее

Здравствуйте! Работа без выходных дней является нарушением закона о труде Российской Федерации, если не предусмотрено иное соглашением между работодателем и работником. Начальник отдела завода "Cеверный рейд" не имеет права обязывать работника работать без выходных дней в такой продолжительности. Рекомендуем обратиться к профсоюзу или трудовой инспекции для защиты своих трудовых прав. С уважением, юрист Российской Федерации.

Чтобы ответить на данный вопрос, необходимо проанализировать действующее законодательство Российской Федерации и оценить конкретную ситуацию на заводе "Северный рейд". В данном случае необходимо ознакомиться с трудовым договором работника, правилами внутреннего трудового распорядка предприятия, графиком работы и отдыха, коллективным договором, возможным переносом выходных дней и т.д. Также следует узнать, была ли проведена консультация с профсоюзом (если таковой имеется) и другими заинтересованными сторонами. После проведения анализа предоставляется консультация по данному вопросу.

Трудовой кодекс РФ: Статья 91. Работа в выходные и нерабочие праздничные дни Статья 109. Права работника при изменении условий труда.