Желание выйти из состава учредителей и сняться с должности генерального директора ООО: без долгов и с планами на официальное уведомление участников и ИФНС.

Каким образом я могу сняться с должности генерального директора и выйти из состава учредителей ООО, учитывая отсутствие деятельности и долгов ООО, невозможность найти замену на мою должность, а также мои планы по написанию заявления об увольнении и отправке его учредителям и по юридическому адресу ООО с уведомлением и описью, который представляет мне возможность отправки документов в ИФНС по почте, и вопрос о том, когда я могу подать заявление в налоговую о том, что я больше не являюсь директором?

| Михаил, Москва
Категория: Налоговое право
 

Ответы юристов (1)

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1872 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Добрый день. В соответствии с гражданским законодательством РФ генеральный директор является органом управления юридического лица и осуществляет его текущее руководство. При этом, учредители несут солидарную ответственность по обязательствам юридического лица.

Относительно вашей ситуации, согласно УК РФ печать является основным печатным средством юридического лица и она должна находиться в его распоряжении. В случае утери печати необходимо произвести ее повторное изготовление.

Вам следует направить заявление об увольнении генеральным директором ООО в 3 экземплярах учредителям юридического лица и официальный запрос о проведение внеочередного общего собрания участников Общества в связи с вашим желанием выйти из состава учредителей и сняться с должности генерального директора. В ходе общего собрания участников возможно будет принято решение о вашем отставке и исключении из состава участников общества.

Отправленное вами заявление и запрос должны быть отправлены с описью вложения и уведомлением о вручении. После этого вы перестанете быть генеральным директором Общества. Однако, срок вашей ответственности за действия, совершенные в период исполнения должности, составляет три года с момента прекращения вашей деятельности в данном юридическом лице.

По вопросу о подаче заявления в налоговую организацию об изменении информации о руководителе юридического лица вы можете подать его в течение 5 дней с момента прекращения вашей деятельности в данном обществе. В заявлении необходимо указать все обстоятельства, связанные с вашим увольнением и выходом из состава учредителей.

Кроме того, рекомендуется отправить в ИФНС почтой копии всех необходимых документов с описью вложения и уведомлением о вручении, чтобы подтвердить факт их отправки.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1872 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Для решения данного вопроса необходимы следующие документы:

  1. Заявление об увольнении должно быть составлено в письменной форме в 3 экземплярах. Один экземпляр остаётся у вас, а два отправляются одному из учредителей и по юридическому адресу ООО, с уведомлением и описью. В заявлении следует указать причину ухода и дату, с которой вы хотите, чтобы ваше увольнение вступило в силу.

  2. При отправке заявления об увольнении вы можете также отправить требование о проведении внеочередного собрания участников Общества для решения вопросов о снятии с вас полномочий ген. директора и вашего выхода из состава учредителей.

  3. Оригинал учредительного договора и реестр учредителей могут потребоваться, если вы хотите выйти из состава учредителей. Если эти документы утеряны, они могут быть восстановлены, обратившись в ИФНС.

После отправки заявления об увольнении и требования о проведении собрания участников, вы можете подать заявление в налоговую о том, что вы больше не являетесь генеральным директором ООО. Также вы можете отправить по почте в ИФНС копии документов, которые подтверждают факт отправки заявления и требования о проведении собрания, чтобы избежать возможных штрафов.

Важно отметить, что вы должны быть уверены в том, что вы не несете ответственности перед ООО или его кредиторами за действия, совершенные в период вашего управления. Если вы не уверены, вам следует получить консультацию специалиста в области корпоративного права, чтобы избежать возможных рисков.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1872 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

  1. Статья 48 ГК РФ "Прекращение полномочий исполнительного органа юридического лица".
  2. Статья 52 ГК РФ "Выход из состава участников юридического лица", статья 45 Федерального закона "Об обществах с ограниченной ответственностью". В случае отправки заявления об увольнении и требования о проведении собрания в письменной форме, необходимо получить от учредителей подписанный и скрепленный печатью ООО экземпляр заявления, подтверждающий факт его получения. Имея подтверждение о получении, можно считать, что полномочия директора прекращены с момента отправки заявления. Если в назначенную дату собрание не состоится, необходимо повторно направить требование и заявление в адрес учредителей с указанием новой даты проведения собрания. Сообщение в налоговую о том, что вы больше не являетесь директором, нужно оформить после того, как вы получите подтверждение учредителей о получении заявления об увольнении и действий собственника юридического лица (решение общего собрания участников). Копии всех квитков об отправке участникам общества и копию заявления об увольнении лучше отправить в ИФНС лично и получить подтверждение о принятии этих документов.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Помощь потребуется, чтобы:

  • убедиться в отсутствии судовых претензий на предмет сделки;
  • уточнить, нет ли исполнительного производства против другого участника сделки. 

Консультант подскажет:

  • что делать если в страховке отказали;
  • куда обращаться, чтобы восстановить справедливость;
  • как составить жалобу на страховую компанию и т.п.

Обращение поможет:

  • убрать несправедливо поставленную запись;
  • востребовать компенсации;
  • претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы